Zdaniem PTG, propozycja przyznania Ministrowi Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej kompetencji do ingerowania w skład RDS, zwłaszcza w przypadku strony społecznej, jest sprzeczna z Konstytucją RP oraz Konwencją nr 87 Międzynarodowej Organizacji Pracy. Wprowadzenie takich regulacji narusza wolność zrzeszania się (art. 59 ust. 1 Konstytucji RP), zasadę proporcjonalności (art. 31 ust. 3 Konstytucji RP) oraz zasadę społeczeństwa obywatelskiego (art. 12 Konstytucji RP).

„Propozycje zmian prowadzą do ograniczenia autonomii partnerów społecznych, podważając zaufanie oraz wzajemny szacunek, które są fundamentami dialogu społecznego. Jednostronne decydowanie o składzie Rady przez ministra stoi w sprzeczności z zasadami równości wobec prawa oraz dobrowolności zrzeszeń” – podkreślają przedstawiciele PTG.

PTG wskazuje również na dyskryminujące kryteria wobec związków pracodawców reprezentujących sektor małych i średnich przedsiębiorstw (MŚP). Organizacja proponuje, aby kryterium reprezentatywności pracodawców dot. ilości zatrudnianych pracowników zostało zastąpione wymogiem zrzeszania odpowiedniej ilości firm. Dotychczasowy wymóg lepiej odpowiada specyfice związków zawodowych, a nie organizacji pracodawców PTG popiera też wprowadzenie oddzielnych kryteriów dla podmiotów zrzeszających przedsiębiorców-rzemieślników, pod warunkiem zapewnienia równych szans dla sektora MŚP.

„Nowe arbitralne wymogi finansowe oraz zakaz podwójnego członkostwa mogą znacząco ograniczyć pluralizm reprezentacji. W praktyce wpłynie to na marginalizację mniejszych organizacji pracodawców, które odgrywają istotną rolę w dialogu społecznym” - zauważa PTG.

Polskie Towarzystwo Gospodarcze apeluje o wycofanie się z proponowanych zmian i podjęcie dialogu w sprawie konstruktywnych rozwiązań wspierających równoprawny i autonomiczny udział wszystkich partnerów społecznych.

Źródło informacji: Polskie Towarzystwo Gospodarcze